قسم نظم المعلومات الإدارية

رؤية القسم

تخريج طلاب وطالبات يحملون درجة البكالوريوس في نظم المعلومات الإدارية، قادرين على تلبية احتياجات سوق العمل السعودي والعربي، وإثبات كفاءتهم في ميادين العمل. وأن يكون البرنامج من أفضل البرامج على المستوى العالمي في مجالات جودة الخريجين وكفاءتهم، ورفعة البحث العلمي، والخدمات المقدمة للمجتمع المحلي.

رسالة القسم

الوصول إلى كل من لديهم القدرة والرغبة في التعلم، سواء بدوام كامل أم من خلال برنامج التعلم عن بعد، وتأهيلهم، وإعدادهم ككوادر متميزة للمشاركة في سوق العمل الوطني والدولي وخدمة المجتمع، وتقديم خريج قادر على البحث والمشاركة الفعالة في الجامعات العالمية.

أهداف القسم

تسعى قسم نظم المعلومات الإدارية إلى تحقيق الأهداف التالية:

1. تخريج كوادر على إلمام متناسق ورائع بالعديد من العلوم الإدارية ومفهومها، وكيفية الاستفادة منها، وتطبيقها، وحوسبتها.
2. تقديم خريج قادر على إعداد البرامج الحاسوبية التطبيقية في المجالات الإدارية، وقادر على حل المشكلات بالطرق العلمية، و إدارة مشروعات تقنيات المعلومات.
3. تقديم خريج قادر على تحليل نظم معلومات موثوق بها قابلة للاستعمال، وتصميمها، وإنشائها، وتنفيذها، وصيانتها؛ لدعم الأنشطة التشغيلية، والإدارية، والإستراتيجية للمؤسسات.
4. تسليح الطلاب بالمعارف والمهارات التي تجمع بين الإدارة والمعلومات؛ لكي يصبحوا قادرين على استخدام نظم المعلومات والتطبيقات في إدارة العمليات الإدارية وعلوم الحاسوب التي تساعد الإدارة في صنع القرارات المستندة على قاعدة معلوماتية سليمة ومتطورة.
5. تقديم الاستشارات والدراسات للمؤسسات والشركات، وحل المشكلات.
6. التواصل مع التطورات الحديثة في كافة المجالات التي تخص نظم المعلومات.
7. الإسهام في تزويد بيئة الأعمال بالكوادر الوطنية التي تسد احتياجات الأعمال في هذا المجال الحيوي.
8. نشر الأبحاث المتخصصة، مع التركيز على الجوانب التطبيقية في مجالات الأعمال الإلكترونية المختلفة، ونظم تخطيط موارد المنشآت.
9. الإسهام في خدمة المجتمع، والتنمية الاقتصادية محلياً و إقليمياً وعربياً؛ و ذلك من خلال البحث العلمي، و تبادل المعلومات.

مخرجات التعليم

صممت خطة تخصص نظم المعلومات الإدارية والأساليب التدريسية المستخدمة بحيث يكتسب الطالب الخريج من خلالها الاتجاهات (Attitudes)والمهارات التالية:

المهارات المعرفية (Knowledge Skills):

1. القدرة على اكتساب المعرفة، وتحديد مصادرها.
2. المعرفة بأمنية نظم المعلومات.
3. المعرفة بالتطبيقات الشائعة لنظم إدارة المعلومات، مثل: نظم دعم القرار، ونظم المحاسبة، والنظم المالية، ونظم الإنتاج.
4. معرفة نظم المعلومات الحاسوبية الشائعة، مثل: نظم استرجاع المعلومات، وتطبيقات الإنترنت، والتجارة الإلكترونية، والحكومة الإلكترونية، والذكاء الاصطناعي، والأنظمة الخبيرة.

المهارات الإدراكية (Conceptual Skills):

1. القدرة على فرز المعلومات، وتحديد ما يلزم منها في ضوء صحتها وصلتها بالموضوع.
2. القدرة على استيعاب مفاهيم لغات البرمجة وتراكيب البيانات.
3. فهم كيفية استخدام التكنولوجيا لخدمة المجتمع.
4. القدرة على توظيف المعلومات لحل المشكلة المستهدفة، أو اتخاذ القرار اللازم.

المهارات التفاعلية (Interpersonal Skills):

1. القدرة على الحصول على المعلومات اللازمة، والتعامل مع الأفراد الذين يمتلكونها.
2. القدرة على تخزين المعلومات، وصيانتها، وتحديثها، والمحافظة عليها، واسترجاعها.
3. امتلاك مهارات الاتصال المهنية الفعالة.
4. القدرة على استخدام الأدوات الحديثة في نظم المعلومات الحاسوبية.
5. القدرة على تطوير برمجيات حاسوبية ملائمة تسهم في تخفيف الأعمال الكتابية التقليدية، وتوفر الوقت والجهد والتكلفة في إنجاز المهام.
6. القدرة على بناء مواقع تجارة إلكترونية.